Como Fazer Portabilidade de Salário

Como Fazer Portabilidade de Salário: Passo a Passo de um Banco para Outro

A portabilidade de salário permite que você receba o seu salário em outro banco sem precisar pedir ao empregador para mudar a instituição responsável pelo pagamento.

Na prática, o salário continua sendo depositado na conta-salário vinculada ao empregador, mas o dinheiro é transferido automaticamente para a conta que você escolher. Além disso, a transferência é gratuita e pode ser feita para uma conta em outro banco ou até mesmo para uma conta de pagamento, desde que sejam observadas as regras aplicáveis.

Por isso, se você recebe seu salário em um banco tradicional, mas prefere utilizar um banco digital como Nubank, Inter, C6 Bank, Mercado Pago ou outra instituição, a portabilidade pode ser uma alternativa prática.

Em seguida, neste guia do Loop Nerd, você vai aprender como fazer portabilidade de salário passo a passo, quais documentos podem ser necessários, quanto tempo demora, se existe alguma taxa, como cancelar e quais cuidados tomar antes de mudar.

O que é portabilidade de salário?

A portabilidade de salário é um mecanismo que permite ao trabalhador solicitar que os valores recebidos na conta-salário sejam transferidos automaticamente para outra conta de sua titularidade.

Essa outra conta pode estar no mesmo banco ou em uma instituição diferente. Portanto, atransferência ocorre automaticamente no dia do pagamento do salário.

Por exemplo:

Empresa → Banco onde está a conta-salário → Banco escolhido pelo trabalhador

Assim, você não precisa fazer uma transferência manual todos os meses.

Como funciona a portabilidade de salário?

Imagine que sua empresa utiliza o Banco A para pagar seus funcionários.

Você, entretanto, prefere receber seu dinheiro no Banco B porque considera que ele oferece melhores serviços, cartão, rendimento ou praticidade.

Nesse caso, você pode solicitar a portabilidade.

Depois que o pedido for processado, os próximos salários serão transferidos automaticamente para a conta indicada.

O Banco Central informa que a transferência ocorre pelo valor total depositado na conta-salário, descontados eventuais débitos autorizados.

Quem pode fazer portabilidade de salário?

A portabilidade está relacionada à existência de uma conta-salário utilizada para receber pagamentos do empregador.

É importante entender essa diferença porque simplesmente receber dinheiro em uma conta bancária não significa que ela seja uma conta-salário.

A conta-salário é aberta por iniciativa do empregador para realizar o pagamento de salários e outros valores relacionados ao vínculo de trabalho.

Quem recebe salário em conta corrente pode fazer portabilidade?

Depende da situação.

Se o seu empregador deposita o salário diretamente em uma conta corrente ou conta de pagamento que não seja uma conta-salário, a chamada portabilidade salarial não necessariamente se aplica.

Nesse caso, você pode continuar transferindo o dinheiro manualmente, mas essa operação não possui necessariamente as mesmas regras da portabilidade salarial.

Por isso, antes de solicitar a portabilidade, confirme com o banco se a conta utilizada para receber seu salário é realmente uma conta-salário.

Como fazer portabilidade de salário passo a passo

Fazer a portabilidade de salário costuma ser simples. Entretanto, é importante informar corretamente os dados da conta de destino para evitar problemas no processamento.

Veja o passo a passo.

1. Escolha o banco onde deseja receber seu salário

Primeiramente, escolha a instituição para a qual deseja transferir o seu salário.

Pode ser um banco digital, banco tradicional ou uma instituição de pagamento que aceite a portabilidade conforme as regras aplicáveis.

Antes de escolher, compare fatores como:

• tarifas;
• cartão de crédito;
• atendimento;
• aplicativo;
• opções de investimento;
• rendimento do dinheiro;
• benefícios;
• facilidade para pagar contas;
• possibilidade de Pix;
• segurança;
• serviços oferecidos.

Dica: não escolha um banco apenas porque ele oferece uma promoção. Verifique se os serviços realmente atendem às suas necessidades.

2. Abra uma conta no banco de destino

Caso ainda não tenha uma conta no banco escolhido, será necessário abrir uma.

Durante o processo, tenha atenção aos dados da conta, principalmente:

• nome completo;
• CPF;
• banco;
• agência, quando aplicável;
• número da conta;
• tipo de conta.

Depois disso, deixe a conta pronta para receber os recursos.

Posso fazer portabilidade para um banco digital?

Sim. A portabilidade pode ser direcionada para uma conta de depósitos, poupança ou conta de pagamento pré-paga de sua titularidade, inclusive em outra instituição.

Inclusive, isso permite que o trabalhador escolha uma instituição que considere mais conveniente para administrar o salário.

3. Procure a opção de portabilidade de salário no aplicativo

Depois de abrir a conta, procure no aplicativo ou internet banking do banco escolhido uma opção semelhante a:

Portabilidade de salário

O nome pode variar de uma instituição para outra.

Alguns bancos permitem fazer todo o procedimento pelo aplicativo. O Banco Central informa que a solicitação pode ser feita por meios eletrônicos disponibilizados pelas instituições, incluindo aplicativo, internet banking ou e-mail.

4. Informe os dados do banco onde você recebe o salário

Normalmente, será necessário informar qual instituição atualmente recebe o pagamento do seu empregador.

Tenha cuidado para preencher corretamente os dados solicitados.

Dependendo da instituição, podem ser solicitados dados como:

• banco da conta-salário;
• CNPJ da empresa;
• dados da conta-salário;
• informações do empregador;
• CPF;
• banco de destino;
• agência;
• número da conta.

As informações exigidas podem variar conforme o banco.

5. Informe a conta que receberá o salário

Em seguida, confirme a conta para a qual deseja transferir o salário.

Essa conta precisa estar em seu nome.

Portanto, confira cuidadosamente os dados antes de confirmar a solicitação.

Um pequeno erro cadastral pode atrasar o processamento.

6. Confirme o pedido

Depois de preencher os dados, revise todas as informações.

Se estiver tudo correto, confirme a solicitação.

O pedido pode ser realizado diretamente na instituição que mantém a conta-salário ou na instituição para a qual você deseja levar o salário. Nesse segundo caso, a instituição de destino pode encaminhar o pedido em seu nome.

7. Aguarde o processamento

Depois de receber a solicitação, a instituição que mantém a conta-salário deve processar o pedido em até 10 dias úteis.

Portanto, não é recomendado deixar a solicitação para a véspera do pagamento.

Quanto tempo demora a portabilidade de salário?

O prazo de processamento é de até 10 dias úteis após o recebimento da solicitação pela instituição responsável pela conta-salário.

Depois que o pedido estiver processado, o primeiro pagamento de salário realizado pelo empregador já será transferido automaticamente para a conta indicada.

Portabilidade de salário demora quanto tempo para cair na conta?

Essa é uma das principais dúvidas de quem pretende mudar o banco onde recebe o salário.

A instituição que mantém a conta-salário tem até 10 dias úteis para processar a solicitação.

Depois do processamento, o salário recebido do empregador será automaticamente transferido para a conta indicada.

Além disso, o Banco Central informa que os recursos transferidos pela portabilidade devem ficar disponíveis ao empregado no mesmo dia do pagamento, até as 12 horas.

Exemplo prático

Imagine que você faça o pedido no dia 1º.

O banco terá o prazo regulamentar para processar a solicitação. Se ela for processada antes do próximo pagamento, o salário seguinte já poderá ser transferido automaticamente para a nova conta.

Por isso, o ideal é solicitar a portabilidade com antecedência.

Portabilidade de salário é gratuita?

Sim.

A transferência automática dos recursos por meio da portabilidade salarial é gratuita.

Em outras palavras, isso significa que você não precisa pagar uma tarifa mensal para levar seu salário de um banco para outro utilizando a portabilidade salarial.

Portabilidade x transferência manual

Característica	Portabilidade salarial	Transferência manual
Automatizada	Sim	Não
Precisa repetir todos os meses	Não	Sim
Custo da portabilidade	Gratuito	Pode depender da operação
O salário é transferido automaticamente	Sim	Não
Pode ser para outro banco	Sim	Sim
Depende de conta-salário	Sim	Não necessariamente

Portanto, se você possui direito à portabilidade salarial, ela pode ser mais prática do que realizar uma transferência todos os meses.

Posso fazer portabilidade para qualquer banco?

A portabilidade pode ser feita para uma conta de sua titularidade em outra instituição, observadas as regras aplicáveis.

O Banco Central informa que os recursos da conta-salário podem ser transferidos automaticamente para conta de depósitos à vista, poupança ou conta de pagamento pré-paga de titularidade do empregado.

Assim, é possível utilizar a portabilidade para centralizar sua vida financeira em uma instituição que considere mais adequada.

Posso fazer portabilidade para banco digital?

Sim.

Essa é justamente uma das situações que tornam a portabilidade bastante interessante.

Imagine que sua empresa utilize um banco tradicional para pagar os funcionários, mas você prefira administrar seu dinheiro em um banco digital.

Nesse caso, você pode solicitar a portabilidade para uma conta elegível em seu nome.

Comparativo: banco tradicional x banco digital

Característica	Banco tradicional	Banco digital
Atendimento pelo aplicativo	Geralmente disponível	Geralmente disponível
Agências físicas	Normalmente possui	Geralmente não possui
Conta pelo celular	Sim	Sim
Pix	Sim	Sim
Cartões	Sim	Sim
Investimentos	Depende do banco	Depende da instituição
Portabilidade salarial	Pode receber/enviar conforme as regras	Pode receber conforme as regras aplicáveis

A melhor opção depende do seu perfil e dos serviços que você realmente utiliza.

É preciso avisar a empresa sobre a portabilidade?

Em geral, a portabilidade salarial é uma solicitação feita pelo próprio trabalhador junto às instituições financeiras.

O pedido pode ser feito no banco que mantém a conta-salário ou no banco de destino, que poderá encaminhá-lo.

Por isso, você não precisa necessariamente solicitar à empresa que altere o banco utilizado para o pagamento.

Entretanto, se houver alguma mudança no vínculo empregatício, convênio ou dados utilizados para o pagamento, vale confirmar com o setor de Recursos Humanos.

O que acontece com o salário depois da portabilidade?

Depois que a portabilidade estiver ativa, o fluxo será semelhante a este:

Empresa → Conta-salário → Conta escolhida pelo trabalhador

Ou seja, a empresa continua realizando o pagamento normalmente.

A diferença é que, depois do processamento da portabilidade, o dinheiro será transferido automaticamente para a conta indicada.

Tenho empréstimo no banco antigo. Posso fazer portabilidade?

Essa é uma situação que merece atenção.

Se você possui empréstimo ou financiamento junto à instituição que mantém a conta-salário, pode haver desconto das parcelas diretamente na conta-salário quando existir autorização prévia e formal.

Nesse caso, a portabilidade será realizada pelo valor líquido, depois dos descontos autorizados.

Exemplo

Imagine:

• salário: R$ 3.000;
• parcela autorizada do empréstimo: R$ 400;
• valor transferido pela portabilidade: R$ 2.600.

Portanto, antes de solicitar a portabilidade, verifique se existem descontos autorizados vinculados ao banco antigo.

Posso cancelar a portabilidade de salário?

Sim.

O trabalhador pode solicitar o cancelamento ou alteração da portabilidade salarial a qualquer momento.

Depois de receber o pedido, a instituição responsável deve processá-lo em até 5 dias úteis.

Depois do processamento, o primeiro salário pago pelo empregador já não será transferido para a conta anteriormente indicada.

Como cancelar a portabilidade?

O procedimento pode variar de banco para banco.

Normalmente, você deve:

1. Primeiramente, acessar o aplicativo ou internet banking;
2. Em seguida, procurar a área de portabilidade de salário;
3. Logo após, selecionar a opção de cancelar ou alterar;
4. Além disso, confirmar a solicitação;
5. Por fim, guardar o comprovante.

Caso não encontre a opção, entre em contato com o atendimento do banco.

Como escolher o melhor banco para receber o salário?

Antes de fazer a portabilidade, não olhe apenas para a facilidade de abrir uma conta.

O ideal é comparar o conjunto de serviços.

1. Verifique as tarifas

Confira se existem tarifas para:

• manutenção;
• saques;
• transferências;
• serviços adicionais;
• cartão;
• atendimento.

Quanto menores forem os custos desnecessários, melhor.

2. Compare o cartão de crédito

Se você utiliza cartão de crédito todos os meses, analise:

• anuidade;
• limite;
• programa de pontos;
• cashback;
• benefícios;
• facilidade para aumentar o limite.

3. Observe as opções de investimento

Se pretende investir parte do salário, veja quais produtos a instituição oferece.

Entre as opções podem estar:

• CDB;
• Tesouro Direto;
• fundos de investimento;
• renda fixa;
• poupança;
• outros produtos financeiros.

Entretanto, não escolha um banco apenas pela promessa de rendimento.

Compare a rentabilidade, liquidez, segurança e condições de cada produto.

4. Avalie o aplicativo

Como os bancos digitais dependem bastante do aplicativo, vale observar:

• facilidade de uso;
• estabilidade;
• Pix;
• pagamentos;
• investimentos;
• atendimento;
• segurança;
• notificações.

Um aplicativo simples pode facilitar bastante o controle financeiro.

Vantagens da portabilidade de salário

A portabilidade pode oferecer diversas vantagens para quem deseja mudar a instituição onde administra o dinheiro.

Principais vantagens

• Gratuidade: a portabilidade salarial é gratuita.
• Praticidade: o salário é transferido automaticamente.
• Liberdade: você pode escolher uma instituição diferente daquela utilizada pelo empregador.
• Facilidade: a solicitação pode ser feita por meios eletrônicos disponibilizados pelas instituições.
• Organização: você pode concentrar seus gastos, pagamentos e investimentos em uma única conta.
• Possibilidade de utilizar banco digital: o salário pode ser direcionado para uma conta elegível em outra instituição.

Desvantagens e cuidados antes de fazer a portabilidade

Apesar das vantagens, alguns cuidados são importantes.

1. Não confunda conta-salário com conta comum

Nem todo depósito de salário caracteriza uma conta-salário.

Esse é um dos pontos mais importantes para entender antes de solicitar a portabilidade.

2. Não deixe para a última hora

Como o processamento pode levar até 10 dias úteis, faça o pedido com antecedência.

3. Confira os dados

Erros no banco, conta, agência ou informações do empregador podem dificultar o processamento.

4. Verifique empréstimos

Se você possui crédito contratado no banco da conta-salário, confira possíveis descontos autorizados.

5. Guarde o comprovante

Depois de solicitar a portabilidade, salve o comprovante ou protocolo.

Isso pode ser útil caso seja necessário entrar em contato com a instituição posteriormente.

Portabilidade de salário vale a pena?

Para muitas pessoas, sim.

A portabilidade pode ser especialmente interessante quando o banco utilizado pelo empregador não oferece os serviços que você procura.

Por exemplo, você pode preferir uma instituição que ofereça:

• melhor aplicativo;
• cartão mais interessante;
• melhores opções de investimento;
• benefícios;
• cashback;
• atendimento mais conveniente;
• ferramentas para organizar as finanças.

Entretanto, não existe um melhor banco para todo mundo.

A escolha deve considerar sua renda, seus gastos, seus objetivos e os serviços que você realmente utiliza.

Perguntas frequentes sobre portabilidade de salário

Posso fazer portabilidade de salário para outro banco?

Sim. É possível solicitar a transferência automática dos recursos da conta-salário para uma conta de sua titularidade em outra instituição, conforme as regras da portabilidade salarial.

Quanto tempo demora para fazer a portabilidade de salário?

A instituição que mantém a conta-salário deve processar o pedido em até 10 dias úteis após recebê-lo.

A portabilidade de salário tem custo?

Não. A transferência automática por meio da portabilidade salarial é gratuita.

Posso fazer portabilidade pelo aplicativo?

Sim. O Banco Central informa que a solicitação pode ser feita por meios eletrônicos disponibilizados pelas instituições, como aplicativo e internet banking.

Posso cancelar a portabilidade?

Sim. O cancelamento ou alteração pode ser solicitado a qualquer momento e deve ser processado em até 5 dias úteis.

O salário cai no mesmo dia na nova conta?

Após o processamento da portabilidade, os recursos devem ficar disponíveis na conta indicada no mesmo dia do pagamento, observadas as regras aplicáveis. O Banco Central informa disponibilidade até as 12 horas.

Posso fazer portabilidade para uma conta de pagamento?

Sim, desde que a conta de destino seja uma modalidade elegível e esteja em nome do trabalhador. O Banco Central admite a portabilidade para conta de pagamento pré-paga de titularidade do empregado.

Quem recebe o salário em uma conta de pagamento pode fazer portabilidade salarial?

Não necessariamente. Receber salário em uma conta não transforma essa conta automaticamente em conta-salário. Se for uma conta de pagamento, a portabilidade salarial não é garantida pelas mesmas regras.

Checklist: antes de fazer a portabilidade de salário

Antes de confirmar sua solicitação, confira:

• Tenho uma conta ativa no banco de destino.
• A conta está em meu nome.
• Confirmei os dados bancários.
• Verifiquei se minha conta atual é uma conta-salário.
• Conferi se existem empréstimos ou descontos autorizados.
• Solicitei a portabilidade com antecedência.
• Guardei o protocolo da solicitação.
• Além disso, confira se o primeiro pagamento foi transferido corretamente.

Conclusão: Como Fazer Portabilidade de Salário

Saber como fazer portabilidade de salário pode facilitar bastante a vida financeira de quem deseja trocar de banco sem precisar pedir ao empregador para alterar a instituição responsável pelo pagamento.

O processo consiste, basicamente, em escolher uma conta de destino, solicitar a portabilidade pelo banco de destino ou pela instituição que mantém a conta-salário, informar os dados solicitados e aguardar o processamento.

Além disso, a portabilidade salarial é gratuita e, depois de processada, o salário passa a ser transferido automaticamente para a conta escolhida.

Portanto, se você encontrou um banco digital que oferece melhores condições para o seu perfil, vale comparar os serviços e verificar se a portabilidade de salário é uma boa alternativa para organizar sua vida financeira.

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Assim, você ficará por dentro das melhores opções do mercado. Portanto fique conectado conosco aqui você aprende tomar decisões mais inteligentes sobre o seu dinheiro.

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